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改进工作作风密切联系群众对照材料(7篇)

时间:2022-11-24 16:05:03 来源:网友投稿

改进工作作风密切联系群众对照材料(7篇)改进工作作风密切联系群众对照材料  改进作风密切联系群众自查自纠报告  为全面贯彻落实党的十八大精神和中央*关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,以及省委、市委、县下面是小编为大家整理的改进工作作风密切联系群众对照材料(7篇),供大家参考。

改进工作作风密切联系群众对照材料(7篇)

篇一:改进工作作风密切联系群众对照材料

  改进作风密切联系群众自查自纠报告

  为全面贯彻落实党的十八大精神和中央*关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,以及省委、市委、县委关于改进工作作风、密切联系群众的若干要求,我局从速行动,采取措施,严格执行。现就自查情况如下:

  一、高度重视,组织学习我局全体干部职工收看了十八大开幕式,倾听了新一届*的讲话。学习了*同志重要批示精神和“中央八项规定”。省委、市委、县委关于改进工作作风、密切联系群众的若干要求下发后,我局全体干部职工认真学习文件精神。我局从工作作风、会风、文风和厉行节约等方面提出了明确要求。通过学习让全体干部职工深刻领会改进工作作风、密切联系群众各项规定的实质内容,坚决克服形式主义,始终保持与人民群众密切联系,从我做起,厉行勤俭节约,反对铺张浪费,*杜绝违规违纪现象的发生。二、多措并举,制定措施一是开展经常性,利用例会、播放视频、集体讨论等形式深入开展党风廉政教育和理想信念教育、党章法纪学习教育,引导干部职工真正做到为民、务实、清廉。二是领导做表率,带头执行上级关于改进工作作风、密切联系群众的规定,遵守厉行节约、反对铺张浪费的要求,当好勤俭节约的表率,严格执行公务接待,严格落实各项节约措施。三、严格执行,初见成效

  (一)改进调查研究、密切联系群众情况。上级领导来我局调研,严格按要求接待,不摆放花草,不张贴、悬挂宣传,引导干部群众反应真实情况。单位领导下乡镇、村开展调研工作,轻车简从,严格安排随行陪同人员,在调研过程中,做到公开接访、带案接访。

  (二)简化公务接待、规范干部外出和出guo(出境)情况。我局在公务接待方面,严格执行接待标准,不搞迎来送往,所有来客均在单位食堂接待。1-4月份,我局公务接待费xxxx元,同比减少xxxx元,节约公务接待费用40.1%。目前,我局没有领导和干部出guo(出境)情况。

  (三)在精简文件方面和改进公务活动新闻报道情况。严格按照有关要求发文,切实做到“十不一压缩”,尽量减少发文。同时停发《宁都体育》简报,1-4月份,我局精简《宁都体育》简报xxx份,节约经费xxx元。

  (四)在精简会议活动情况。我局严格按照节约、简朴原则组织各项活动,1-4月份,我局没有召开相关会议;举办群众体育活动3次,节约活动经费xxxx元。

  (五)厉行勤俭节约情况。严格做到“三不八严禁”,没有用公款吃请,没有用公款购买烟酒和礼品,没有到营业性娱乐、健身场所公款消费。今年,没有购置更新公务用车,更没有为公务用车增加高档配置和豪华内饰;没有装修办公用房、配备办公设备;没有接受和赠送礼金、有价证券、购物卡、各类纪念品和土特产行为。

  改进工作作风、密切联系群众

  自查自纠报告***一、存在的问题1、从思想上对政治理论学习重视程度还不够,对学习理论的重要性和紧迫性还缺乏足够认识,政治理论学习不够全面,有时受工作影响而忽视抓理论学习,导致思想素质、政治理论不高。2、责任意识不强,没有真正树立公仆意识,模范作用发挥不好。主要表现在对林场职工反映的一些热点、难点问题重视不够、措施不力、安全责任落实不到位、管理不到位。3、工作作风不够扎实。林场领导班子深入职工群众解决实质问题比较少。对林场机关干部管理工作指导的不够、要求的不严,导致工作作风涣散。二、存在问题原因分析在加强干部作风建设自查自纠中查找出的种种问题,分析其原因主要有以下几个方面:一是林场工作及日常事务比较繁重,致使班子成员和机关干部忙于日常事务,缺少进行集中系统理论学习的时间。因此班子成员及机关干部思想理论水平偏低。二是深入林场、班组、与职工群众的交流等方面做得不够,不能做到放下架子,切实履行一个干部的职责,真正和群众交朋友,没有做到为官一任造福一方。三是极个别班子成员存在着消极的作风;存在工作不到位、不扎实、组织纪律性不够强等现象存在是原因主要是多年来林场管理粗放,制度不健全。

  三、整改措施1、建立健全学习制度,切实加强理论学习。一要坚持和完善班子成员和党员干群理论学习制度,科学制定学习计划,运用多种形式,增强学习效果;二要进一步增强学习的主动性和自觉性,深刻认识理论对实践的指导作用,增强学习的紧迫感,克服学习不深入,浅尝辄止等现象。2、密切联系群众,牢固树立公仆观念。一要真正树立公仆意识,经常深入现场、深入一线解决工作中的难题。二要努力实践全心全意为职工服务的宗旨。三要进一步加强党性修养和党性锻炼,带头贯彻落实廉政勤政建设,严格执行领导干部重大事项报告制度,增强自律意识,做到自重、自省、自警、自励。3、大力弘扬求真务实、真抓实干的敬业精神。一要深入调查研究。健全和完事各项管理制度,要用制度管人。在工作中要有计划、有措施、有总结。二要改进工作方法,提高工作水平,为林场的各项经济工作保驾护航。xx-4-6太乙镇第一中心小学校关于“改进工作作风,密切联系群众”的自查自纠报告为全面贯彻落实党的十大精神和中央*《关于改进工作作风,密切联系群众的八项规定》,以及县教体局《关于改进工作作风,密切联系群众的若干要求》,我校积极行动,采取措施,严格执行。现就自查情况作如下总结。

  一、高度重视,及时组织传达学习学校党支部、行政高度重视上级有关规定的学习和贯彻工作,分层次,多次组织教职工学习。首先,组织教师们学习了党的十八报告,倾听了党的新一届*的讲话。其次,学习了*同志重要批示精神和“中央八项规定”,以及教体局关于“改进工作作风,密切联系群众的实施办法”。针对教体局的实施办法,我们再次组织全校教师学习了文件精神,并从工作作风、会风、文风和厉行勤俭节约等方面提出了明确的要求。通过学习,让全体教职工深刻领会,改进工作作风,密切联系群众各项规定的实质内容,坚决克服形式主义,始终保持与人民群众密切联系,从我做起,厉行节约,反对铺张浪费,*杜绝违规违纪的现象发生。二、多措并举,制定相关措施一是加强制度建设。成立了由校长负总责的太乙一小改进工作作风领导小组,并及时制订了《太乙一小关于改进工作,密切联系群众的实施意见》,有针对性地出台了符合我校实际的各项规定。二是开展了经常性教育。利用召开民主生活会、集体讨论等形式,深入开展党风廉政教育和道德信念教育,党章、法纪学习教育,社会荣辱观教育,师德师风教育,引导广大教师真正做到为民、务-1实、廉洁。三是领导干部作表率,带头执行上级关于改进工作作风,密切联系群众的规定。遵守厉行节约,反对浪费的要求,当好勤俭节约的表

篇二:改进工作作风密切联系群众对照材料

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  改进工作作风对照材料范文

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  长期以来,自己严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,并以此严格要示自己,切实转变作风。

  通过参观延安革命历史纪念馆、枣园和杨家岭革命圣地等延安的教育实践活动。一幅幅珍贵的照片、一件件文物、一段段感人的故事,把思绪又拉回到了革命战争年代。再次感受了延安时期那惊心动魄、艰苦卓绝的革命历程,深刻领略了延安精神和老一辈革命家的风采,体会了老一辈无产阶级革命家不屈不挠、艰苦奋斗的革命精神和高尚情操。----------------精选公文范文----------------1

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  经过几天的参观学习,大家实实在在地体会到了为人民服务是我党的根本宗旨,艰苦奋斗是我们争取胜利的法宝。在以后的学习和工作当中要发扬艰苦奋斗的革命精神,立足认真学习科学知识,把为人民服务的理念带到生活当中,做好党员的模范先进带头作用.

  自觉加强思想政治建设,积极投身“两学一做”教育活动中,学党章党规,学系列讲话,真正做一个“忠诚、干净、担当”的合格党员,通过党校学习,对照党章、对照廉政准则、对照改进作风要求、对照群众期盼、对照先进典型和前期的教育学习活动,我对群众路线教育实践活动的重要意义有了更深更新更全面的认识,特别是对“四风”问题的根源和危害性有了更深刻的认识,我认真深挖查摆自己在“四风”方面存在的问题,认真梳理查找宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距,深刻进行党性分析和自我剖析,联系自身思想工作实际,认真查找了自己在思想、工作、作风上----------------精选公文范文----------------2

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  存在的问题和根源,寻找自己与党的十八大精神、与新时期党对党员干部要求的差距。下面我按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,结合自身实际,剖析自己在党性方面存在的不足和缺陷,并提出相应的改进措施.

  一、政治纪律、个人作风基本情况作为一名拥有三十多年党龄的党员,本人在个人作风方面一直比较严谨、务实、坦诚、清廉。在政治上始终与党中央保持一致,努力执行党的各项重大决策,始终保持端正的思想;在工作中能够做到以法律法规为依据,维护国家利益。对中央已经做出决定的重大方针、政策和决议没有不同意见,也没有公开发表与其相悖的言论,更没有与之相违的行动。但是,在坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”党的思想路线方面仍有一定差距,在某些场合,谈了一些对现行政策的看法,比如说:国家应加大改革力度、着力解决民生、切----------------精选公文范文----------------3

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  实维护民权、稳步推进民主,从根本上解决腐败猖獗、贫富悬殊、治安滑坡、司法不公、道德沦丧、诚信缺失、生态失衡等重大问题。

  本人从内心拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,并以此严格要示自己,切实转变作风。在群众反映强烈的“车轮上的铺张”“人情消费”“职务消费”“三公”经费支出过大以及违反规定配备秘书、违规占用住房和办公用房等方面,本人都没有违规现象和问题。

  没有接受任何有可能影响公正执法的宴请;没有接受被监察对象及下级监察机构支付费用的娱乐健身及旅游活动,也没有对煤矿企业或监察对象在吃住上提出任何特殊要求。

  二、存在的突出问题通过我本人对自己的检查,总体上认为我本人思想政治过硬、工作深入、求真务实、朴素节俭、清正廉洁,在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之----------------精选公文范文----------------4

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  风等方面没有存在突出的问题,具体体现在以下三个方面:一是思想政治素质比较高。能自觉贯彻落实党的路线方针政策和重大决策部署,自觉践行党的宗旨;二是作风扎实。务实为民清廉,能经常深入基层一线,平时平易近人,有亲和力;三是严格执行“八项规定”。身体力行,廉洁奉公,不接受吃请和送礼,不搞形式主义。

  1、认真做好本职工作,努力为人民服务。待人热情,与人为善,密切联系群众。在日常工作中,本人能够做到戒骄戒躁,踏实苦干,不弄虚作假,不欺下瞒上。能够及时且合格地完成各项工作任务。同时注意学习新业务知识,提高自己处理问题的能力。

  2、能够耐心与同事沟通交流,执法检查时能够耐心解答国家有关煤矿安全的各种法律法规、安全标准,解释我们的执法依据,较少厌烦或敷衍。对于各项集体活动,本人坚决支持,踊跃参加。平常对待朋友和同事,本人态度比较温----------------精选公文范文----------------5

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  和、真诚、负责,能够获得他人的信任。3.生活作风良好。本人始终秉承积极

  向上的生活态度,业余爱好、生活习惯良好有序,无不良嗜好。注意节俭,吃穿有节,消费有度。不奢靡,不消沉,不堕落。

  “四风”方面存在的突出问题(一)在形式主义方面。一是把学习当成任务,不联系实际,应付了事,得过且过,在学习的时间、内容上落实上级要求,笔记一大本,但都是拿来主义。二是工作方法有走形式现象,在实际工作中,唯上唯书,上级精神把握不透,导致结合实际不好,有时还急功近利,对出现的问题,处理起来浮躁,出现工作华而不实,效果不明显。(二)在官僚主义方面。一是思想认识有偏差。错误认为自己只是一个非领导职务的副处级干部,无责无权,与官僚主义沾不上边。二是落实指示有偏差。在一些职责不明晰或者临时性工作中,过多从领导意图去理解,没有设身处地----------------精选公文范文----------------6

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  从煤矿企业的角度来思考问题,没有把对上级负责与对煤矿企业安全负责统一起来。

  (三)在享乐主义方面。有时安于现状,缺乏较强的忧患意识和创新精神。思想上存在“求稳多、求进少”倾向,缺乏极为强烈的事业心、责任感;有时存在“干累了,歇口气”的想法。“享乐起来”不那么深入思考问题了,由此不思进取、缺少底线思维。

  (四)在奢靡之风方面。有时从电视上看到真正的贫困村见到百废待兴、百业待举,极为难受,目睹真正的贫困户一贫如洗、家徒四壁,心酸难止。但是,有时到煤矿企业面对接待,尽管向对方提出“吃饱、吃好、吃得了”要求,但对摆上桌的美酒佳肴,还是安然接受。艰苦奋斗精神有所弱化,勤俭节约意识不够强烈,开始还心生恨意,但久了也就麻木了。

  其他方面存在的突出问题(一)理论学习不够扎实。对理论学习----------------精选公文范文----------------7

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  只满足于完成“规定动作”,看文件、读报纸,甚至看标题,静下心来仔细研读不够;阅读马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观原著少,学习时看得多思考少、浏览多记住少、学的多用的少。在学习过程中,世界观、人生观和价值观的对照改造也不够彻底。

  (二)业务学习不够深入。自己平时虽然注重学习,并力争运用到工作实践,但总的来说,学习得不够深入、不够透,不够系统全面,特别是理论与实践的结合还有一点差距,没有很好地用理论去指导工作。口头和书面表达能力有待进一步加强。书面表达没有更多的系统学习,通过自己努力,虽然有所进步,但还存在很多不足。平时注重干实事,没有注重读书学习,所以感觉自己知识面窄,视野不够开阔。

  (三)思想还不够解放,观念不够新。在当前新形势下,自己的思想还不够解放,观念不够新,看问题、办事情往往----------------精选公文范文----------------8

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  习惯于老观点、老经验、老办法,谨小慎微,思路不宽,办法不多,创新意识不强。

  (四)工作作风还需进一步改进。一是在“深”字上没有下真功夫。深入基层、深入实际,有针对性地进行工作调研,解决实际问题较少,存在工作上不够深入现象。二是在“严”字没有下硬功夫。在工作过程中,不能大胆真抓实干,有碍于面子,怕影响关系的想法,有抓细了怕越位,管多了怕越权的心理。因此往往降低标准,只求过得去,不求过得硬。三是在“实”字上没有下苦功夫。工作抓落实的力度不够,特别是有时受到阶段性工作的影响,不能统筹兼顾,导致一些工作落实得不好,有些工作规划了没有行动,安排了没有落实。

  (五)高要求、严管理做得还不够。主要表现在执法过程中原则性不够强,批评被监察单位怕得罪人,存在老好人的思想。

  三、存在问题的主要原因----------------精选公文范文----------------9

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  (一)对理论学习重视不够。对学习理论的重要性认识不足,没有摆到重要位置,有时候有应付的思想,有时满足于一知半解,学习的积极性、主动性不够高、计划性系统性不够强。

  (二)创新意识不够。由于平时工作是按照上级和领导的要求去办去抓落实,久而久之就习惯了按部就班的方式。同时,工作中不能发生大的失误,强调稳中求进,讲究以稳妥为主。因此,也怕创新做得不好反而影响了工作,造成不必要的麻烦。

  (三)对自己的要求不够。觉得自己能按照岗位职责要求,把本职工作做好就可以了,不要求一味追求完美,因此在思想上有时候存在惰性和自满情绪,没有对自己提出更高的要求。

  四、今后改进措施与努力方向(一)进一步加强学习,提高自身素质。紧跟党的十八大会议精神,坚持理论联系实际,实事求是,解放思想,加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,----------------精选公文范文----------------10

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  强化服务的宗旨意识,全面提高自身理论水平和履职能力,进一步加强党性锻炼。坚守廉洁自律,廉洁执法的道德底线,时刻保持清醒的头脑,不该做的不做,不该拿的不拿,不该办的不办;加强道德修养,严格要求,严格管理,按章办事,自觉接受组织监督,真正做到依法行政、廉洁监察,努力做到执法到位。

  (二)逐步锻炼提高口头表达能力和书面写作能力。每天坚持读书看报,加强与同志之间的沟通和交流,平时空余时间多进行阅读并注重积累。

  (三)进一步解放思想,推动工作。适应新时期工作需要,用新的思维去发现解决工作中遇到的各种问题,善于总结工作的得与失,注意解放思想,创新观念,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期工作需要。

  (四)严格要求,自我加压,不断改进工作作风,更好地为社会、为基层工作服务。始终保持积极向上的精神状态,密切联系群众,进一步增强宗旨意识和----------------精选公文范文----------------11

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  工作责任心,注意调查研究,倾听群众呼声,不断改进工作方法,切实提高工作水平和效率,坚持高标准、严要求,创优服务。严于律己,真正做到认真负责,扎实苦干,干就干好的优良作风。

  (五)切实加强党风廉政建设,把“十个严禁”熟记于心,努力把“十个严禁”落实到工作和生活的方方面面。一定要以这次群众教育实践活动为契机,廉洁自律,提高效率,强化服务意识,牢固树立正确的人生观、价值观和政绩观,坚持不懈地加强党性修养和锻炼,提高个人素质,以对党、对国家高度负责的态度,把煤矿安全监察工作做实做好,努力做遵章守纪、廉洁奉公的模范,维护煤矿安全监察队伍的良好形象。

  (六)强化宗旨意识,解放思想,创新思路,进一步提高工作质量。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索,尤其是脚踏实地,多深入基层、深入群众,了解民情,掌握民意,不断丰富自己的头脑,努力磨练成就第一流服务的----------------精选公文范文----------------12

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  本领;二是真心实意服务。把职位作为为人民服务的岗位,真正做到让上级领导满意,让本级领导满意,让基层和人民群众满意,始终把最高满意度作为工作的奋斗目标和精神追求。三是树立务实形象。在工作作风上,坚持实事求是,做到知实情、出实招、办实事、求实效,不断提高谋划能力、协调能力、落实能力。把基层满意不满意、群众受益不受益作为想问题、办事情的出发点和落脚点。

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篇三:改进工作作风密切联系群众对照材料

  改进工作作风密切联系群众有关规定的自查报告

  丽水县科技局

  贯彻落实中央、省、市、县改进工作作风密切联系群众

  有关规定的自查报告

  按照《___印发___》、《___市委、___市人民政府印发___》精神,根据我局改进工作作风领导小组的安排,我局认真进行自查自纠,在转变干部作风,提___部素质建设上认真实践___重要思想,全面贯彻落实科学发展观。通过这次活动,围绕改进工作作风的具体要求,对照实际工作及思想动态(范本),认真检查在思想作风、工作态度等整改落实情况作如下汇报。

  ___月___日,科技局召开了全局职工会议,认真学习传达了___届县___三次全会精神,做到人人知晓。

  ___月___日,县科技局对照《___丽水县委办公室丽水县人民政府办公室关于对全县贯彻落实中央、省、市、县改进工作作风密切联系群众有关规定进行督查___》(丽办〔___〕___号)文件精神对照自查。

  一、整前存在的问题

  (一)政治学习内容还不够广泛,侧重于上级布置的学习内容较多;学习的形式和方法还比较单一,灵活性还不够强等。

  (二)工作效率有待提高。

  (三)深入基层次数少,调查研究不够。

  (四)制度还不够完善。

  二、对存在的问题进行改进措施

  (一)完善学习计划制度。学习既要有长远规划,又要有短期安排,做到年有计划,月有安排;改进学习方法,学习坚持___的原则,并鼓励干部职工深入到农村和企业参观学习,接受再教育;严格学习考评,建立学习考勤制度,并与评先评优结合起来,做到奖惩分明。

  (二)为提高工作效率,在现有的条件和确保信息安全的前提下,___办公自动化,尽量使用网络、传真、电话,努力实现办公无纸化,通过熟练掌握和操作网上办公平台,从而提高工作效率。

  (三)多深入基层,了解情况,掌握第一手材料;坚持面向群众多办实事;坚持高标准抓好工作落实;高标准地贯彻落实党的路线方针政策和上级的指示,不敷衍塞责,不打折扣;牢固树立对统计事业长远规划、长远建设的思想,艰苦创业,打牢基础,务求实效;各项工作要有计划、有布置,有检查,一抓到底。

  (四)健全完善制度,巩固整改成果。健全和完善制度,重点是进一步完善了三项制度、考勤及劳动纪律、党风廉政建设责任制度和财务管理制度等,为转变干部作风和提高机关效能提供制度保证。为深化干部作风建设提供制度保障。

  三、整改落实情况:

  通过以上整改措施,我局机关作风转变工作得到了显著的提高,进一步完善了长效机制,强化了干___伍的综合素质,不断深入推动机关作风建设,为丽水县域经济又好又快发展提供有力的环境保障。

篇四:改进工作作风密切联系群众对照材料

  转作风对照检查材料

  程晓辉在本次“转作风,优环境、促发展”活动中,本人对自己在学习、思想及工作等方面存在的问题作以总结,主要表现在以下几个方面:一、在自身学习的过程中还抓得不够紧,学习的自觉性和主动性有待进一步提高当前,知识更新速度迅猛,一日不学,就会跟不上形势变化。回顾自身的学习情况,主要还存在以下不足:一是对待学习的认识和态度有所欠缺。虽然制定了学习计划,但由于业务性工作多,便产生了以干代学的思想,总以工作忙、任务重、压力大,没有把学习摆到重要的位置,认为学习是为工作服务的,只要工作搞好了,学习并不重要,缺乏持之以恒的精神。二是学习的广度和深度还不够。在平时的学习中,看“快餐式”的报刊书籍较多,看政治理论方面的书籍较少;看消息新闻类的书籍较多,看业务性方面的书籍较少。学习了一些,但理论的深度和广度缺乏,对思想的触动不够。三是学习的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的读报、读文章的形式,没有创新学习方法和学习形式,没有进行学习(范本)后检查和“回头看”。二、在开展业务工作的过程中抓落实做得不够,工作作风有待进一步扎实“火车跑得快,全靠车头带”,工作能否顺利开展,务实的工作作风最关键。反思起来,个人方面存在以下不足:一是求真务实的精神不够。在一定程度上存在着___问题,对贯彻上级指示精神,满足于会议开过了,文件传达了,却并没有很好地结合自己的实际,把它们具体化。二是调查研究不够深入。对调查研究工作存在有“知其然,不知其所以然”的现象;有些存在“半截子工程”现象,即在“调查”上下的气力较大,但在“研究”上做的文章不够。三是工作作风不够细致。虽然也经常深入农村生产一线开展农业调研,但对某些问题却没有及时发现和真正解决,参谋助手的作用发挥的不够,就问题谈问题较多,创造性工作较少。

  三、在解决复杂问题的过程中开拓创新意识不足,干事业的精神状态有待进一步改善

  “思想决定行动”。只有不断创新工作方法才能正确处理和解决工作中的新情况、新问题。

  回顾反思,存在以下问题:一方面,由于自己的思想观念转变滞后,导致在开拓创新、锐意进取方面就有所弱化。另一方面,自己对解放思想、实事求是的精髓还不能全面深刻的把握,导致在解决某些具体问题上思想还不够解放,往往是执行政策多,创造性地执行上级的方针政策少,造成有些问题处理地不够迅速和果

  断。在今后的工作中,我将在同事们的帮助支持下,继续查摆自己在各方面的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化,工作得到进一步提高,作风得到进一步改进,行为得到进一步规范,为优化我县投资环境,促进全县经济发展做出应有的贡献和努力。第二篇:学党章守纪律转作风检查对照阶段总结学党章守纪律转作风检查对照阶段总结根据“学党章、守纪律、转作风”教育活动月的工作安排,从___月___日至___月___日为检查对照阶段。通过以守纪律转作风为主题的___会,对征求到来自群众的意见和建议以及自我存在的问题,以批评和自我批评的方式进行对照检查,查党员义务的履行状况,看自己做的够不够,查日常自己的行为,看遵守___纪律、工作纪律的自觉性强不强,查工作作风,看自己的工作是否适合工作要求和群众意愿。经过“三查三看”,在全体党员特别是两委干部引发了热议,感到了自身存在的不足和差距,结合中央转变作用的精神,这些问题概况起来有以下四个方面:(1)理论学习不深入。特别是两委班子成员,整天忙于工作,对党章中党的新理论体系缺乏深入理解。经过学习,有了初步概念和认识,为今后工作的开展提供了理论指导。

  (2)工作作风方面,存在着密切联系群众不深入,遇到困难产生的推诿以及开会迟到早退的现象。缺乏雷厉风行的办事风气,影响了工作效率,跟不上时代前进的步伐。

  (3)如何在群众中树立党员和良好形象,是履行党员八项义务的唯一途径,在这方面存在一定的差距。这关系到理想信念的进一步坚定,党的纯洁性是否保持,广大党员充分认识到了这些问题,表示一定要从现在做起,从自我做起,保持纯洁性,体现先进性,做一个合格的___员。

  (4)遵守党的纪律,是一个___员的基本素质,在这方面也存在___纪律焕散等问题,有待今后进一步强化。

  上述问题的存在,制约了各项工作的顺利开展,我们一定要认真对待,积极整改,转变作风,深入调查研究,密切联系群众,创新工作思路,把今后的工作做好。

  第三篇:“严纪律转作风促发展惠民生”___“严纪律转作风促发展惠民生”___

  根据局___开展‚严纪律,转作风,促发展,惠民生‛干部思想纪律作风集中教育整顿活动的安排,通过动员教育和理论学习,特别是通过学习有关文件和有关领导的讲话,使我从思想上受到教育,认识上得到提高,观念上得到转变。进入自查自纠阶段后,我从思想作风、学风、工作作风、工作纪律等各个方面认真反思,发现自身存在许多不足之处。

  一、存在问题的主要原因是:一是理论学习不够深入。特别对党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本政策了解不够系统全面,对新时期党的历史使命和政治责任的理解不够深入,不能用辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观、方___,全面的、系统的、运动的观点看分析理解问题,指导工作实践,从而对党的理论认识不深刻,理解不透彻,主要是认为自己是一般干部,简单地掌握一些精神就可以了,没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性。二是能力素质尚待提高。作为一名机关干部,应该具有较强的机关办事能力、较高的政治理论水平和较强的业务能力。但由于自己理论基础不扎实,有关人

  力资源、工人管理等方面的知识也十分欠缺,对一些基本的工作程序也不够熟悉,导致在工作上比较被动,只限于完成一般性的工作任务,还不能熟练掌握相关的法规程序和业务知识,还需要进一步努力。

  三是进取精神还不够强。由于自己是人设系统的一名新成员,在一定程度上存在一个适应的过程,在逐步调整和适应当中,由于不自觉产生的畏难情绪,使我对工作缺少了一些___,积极性受到影响。在主观上表现为缺乏开拓进取的意识,缺少高标准的工作姿态,缺失长远的工作目标。放松了对自己的严格要求,逐渐滋生蔓延出一丝惰性,从而产生进取精神不强,思想松懈的问题。

篇五:改进工作作风密切联系群众对照材料

  改进工作作风密切联系群众自查自纠报告

  方亭街道党工委班子深入学习党的十八大精神,学习中央、省、市及我市关于改进工作作风、密切联系群众的规定,并结合工作实际,认真进行自查自纠,深入查找党工委班子在工作作风、密切联系群众方面存在的问题,并剖析原因,提出改进意见。一、存在的问题党政领导班子通过集体对照检查、个人深入反思等举措,认真查找了存在的问题,主要有以下几个方面。(一)学风有待进一步加强。主要表现在:学习氛围不够浓,学习制度坚持不够好,自觉性不强,学习与工作的关系处理不够好,缺乏持之以恒的学习精神。领导班子普遍存在重干轻学的现象,单纯学习的多,联系实际的少,按部就班学的多,自学和开展调研分析思考问题的少。(二)联系群众还不够深入。领导干部作风不够实,班子深入基层不够,联系群众不够广泛,与群众沟通不够。突出表现在,领导班子深入基层进行调研不够深入,听干部的汇报多,听群众意见的时候少,对基层一些工作或问题的了解停在表面上。(三)创新意识不够浓。在工作中,按部就班,满足于一般性地完成上级布置的任务,缺乏持续创新能力。一方面表现在加强和改进社区党建工作的研究不够深入,特别是社区党建创新工作上还有待提升;在提高社区党组织的凝聚力、战斗力和执行力等方面方法单一,效果不明显;另一方面是推进社会管理创新工作的举措不多。(四)党风廉政建设还有待进一步加强。主要表现在,党工委班子研究推进社会事业发展的时候多,谈党性、谈廉洁的时候少。特别在研究社区如何加强党风廉政建设的时候少,对社区干部的工作作风要求提得多,监督的时候少。二、存在问题的主要原因针对以上一些突出问题,经认真分析查找,主客观方面原因是:(一)在理论学习方面,自查自纠中我们感到,基层工作千头万绪,各位班子成员分管的工作任务都比较重,大量的时间用在抓具体工作上,影响了学习的经常性和规范性。自觉不

  自觉地挤占了理论学习的时间。出现了把学习当任务,学归学、用归用,学用结合不紧密的现象,也影响了学习的效果。同时班子成员对政治理论学习的重要性认识不够,认为工作是硬任务,学习是软指标,没有引起足够的重视。(二)宗旨意识还不够牢,对世界观、人生观、价值观的改造还不够彻底,对正确的政绩观还存在模糊认识。在工作中往往疲于完成上级检查,以会代会,而放松了与社区、干部、党员、群众的联系;对老百姓的需求缺乏深入了解,维护和发展好人民的利益思考得不够深,宗旨意识淡化,导致工作中有推诿、应付、得过且过现象。根据党委安排,通过干部作风建设年活动,在深化学习、提高认识的基础上,本人积极听取领导及同志们的意见、建议,联系和对照自己的思想、工作、纪律、作风等方面的实际,经过认真查摆、深刻反思,对自己的政治业务学习、纪律作风、敬业精神、工作能力进行自我剖析,找出了自身存在的问题,现将自己在工作、思想、作风等方面存在的问题剖析如下:一、查摆问题与不足1、学习上不够主动。没有自觉主动的挤时间学习,跟业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识的学习掌握得还不够好,运用理论指导实践,促进工作上还有差距。2、宗旨观念有所淡化。全心全意为群众服务的宗旨观念不够强,思想作风抓得还不够紧,为群众提供信息服务做得还不够。遇到新情况,新问题不能积极主动地想办法解决,思想不够解放,改革创新精神还不够,而强调客观困难居多。3、工作作风不够踏实。对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径。二、剖析问题根源以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:1、政治理论学习缺乏系统性。思想上对理论重要性的认识,没有上升到应有的高度,停于形式,时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

  2、为群众服务观念弱。认为自己的职务不高、担子不重,致使工作有时不够深入,忽视了工作的积极性、主动性,造成了思想上忽视了群众的重要地位和根本利益,没有对群众的重要作用给予足够重视。3、工作方法简单。有时处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。由于以上问题的存在,最终造成在一些工作上的被动,增加了个别工作的难度,导致了在工作中有时不能达到十分满意的效果。三、整改措施与思路随着作风建设年活动的不断深入,通过自查活动,使我更清醒的认识到自己存在的问题,也更增强了我改正错误、提高自身思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几个方面进行改进:(三)由于党工委重点总是围绕如何推进中心工作和维护社会稳定进行,忽视了对党性修养、世界观、人生观、自律方面的要求。特别对社区干部在廉洁勤政方面,尽管形成并制定了较完善的规章制度,但缺乏行之有效的措施加以落实,执行不是很到位。三、下一步整改的方向经过深刻剖析存在的突出问题及问题产生的根源,街道党政领导班子更加清醒认识到自身差距和不足,明确了改进方向。(一)进一步提高对政治理论学习重要性的认识,增强学习的自觉性,把学习的体会和成果转化为工作动力。措施:完善学习制度,充实学习内容,打造学习阵地,提高学习成效。(二)进一步转变工作作风,加大工作的落实力度。措施:经常深入基层检查指导工作,班子成员要做到每周下基层两次,多沟通交流,听取社区和群众意见,帮助解决实际问题,提高服务质量。同时,要针对问题,形成调研报告,每名班子成员每年的调研报告不少于2篇。(三)进一步树立开拓创新思想,努力争创工作亮点。增强工作的主动性和预见性,对各项

  工作的落实敢想敢为,积极研究新情况,解决新问题,闯出新路子,创造性的开展工作。进一步增强大局意识、责任意识、创新意识,以实际行动推进街道各项工作,重点抓好拆迁、创新社会管理、社区阵地重建、基层组织建设年等工作。(四)努力提高党性修养,强化社区党风廉政建设。要按照相关要求,完善相关制度,进一步加强社区干部作风建设,增强宗旨意识,让干部争做想人民所想,急人民所急的表率,思想上心系群众,感情上贴近群众,始终坚持党的群众路线,树立良好形象。要进一步完善监督机制,加大奖惩力度,切实促进社区干部改进工作作风。(五)加强领导干部之间的交心谈心活动。一是工作现状与目标差距重点谈。结合贯彻落实市委的决策,谈谈当前工作举措与科学发展理念存在哪些差距,特别在创新社会管理工作方面有哪些新举措、新办法;二是发展方向和发展措施重点谈。谈方亭社会管理创新是否科学、努力方向是否清晰,谈各自在具体的发展措施和发展方式上的思考和招数。三是党性修养和工作作风重点谈。结合四个特别的要求,谈在履职尽责上有哪些不足,谈自身在党性修养上有哪些不足,谈在服务科学发展上有哪些不足。四是廉洁从政和自律问题重点谈。结合党风党纪的有关要求,谈班子在干部任用上存在的问题,谈个人在廉洁从政上存在的问题,谈自身配偶及家属、子女管理和生活作风上存在的问题。

篇六:改进工作作风密切联系群众对照材料

  改进工作作风自查剖析材料

  根据市委、市政府《改进工作作风、密切联系群众八项规定的学习意见》和我镇级政府对《改进工作作风、密切联系群众八项规定的学习活动实施方案的通知》要求,认真学习相关文件精神,对照中央“八项规定”和深入贯彻群众路线要求深入剖析,找到自身存在的不足,现就本人各方面存在问题自我剖析如下:

  一、工作作风方面工作中我始终坚持把重实际,说实话,办实事,求实效,作为一切工作的出发点,始终坚持真务实,开拓进取的工作作风立足本职,不断增强工作责任感,严格落实各项目标责任,确实每项工作落实和收到实效,同时履行带好队伍,以身作则,坚决杜绝吃.拿.卡.要.现象,以严格遵守谦洁自律各项规定,不能有不谦洁的情况发生。

  二、存在的问题

  1、系统地理论学习不够:我本身理论根基不实,更需要用科学的理论武装自己,然而多年来不能持之以恒地坚持理论学习,特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务推里,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题,头疼医头,脚疼医脚,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深。

  2、对待工作有时只满足于认真完成领导交办的任务,常常只是根据领导布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳慎乱,由于思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上,排难而进的工作态度和果断精神。

  3、平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心,不够主动,与其他同事交流不够,有针对性地去想办法,帮助周围的同志解决实际问题不够。

  三、分析产生这些问题的原因

  本人在这些方面存在的问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,主观因素在起作用:

  1、对于学习“走过场”、停于形式、敷衍了事,平时单位组织的学习会积极参加,但思想上未引起高度的重视、学习时缺乏思考,理论联系实际不够,没有严格的学习计划和约束自己学习的制度,只能说有求知欲重,但缺乏持之以恒的自觉性,从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性、想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次。

  2、对自己的要求不够高,认为工作那么忙,事情那么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地和领导、同事多做交流。

  3、开拓进取精神不够,既不争先,也不落后,甘做中上游,做个太平人就行了。

  四、下一步整改措施

  针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,从身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。

  1、加强政治理论学习,提高自身素质,今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点,学习要像体育竞赛一样,做好传接棒,不断提高个人政治修养,增强分析问题,解决问题,辩别是非的能力并注意与实际结合起来,指导实际工作。

  2、强化工作的责任意识,进取意识,服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责,精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,多向领导和同事学习,多交流沟通,用最好的服务为领导、

  同事排忧解难。

  3、要紧跟时代脉博,充分发挥主观能动性,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。

  4、进一步更新观念,树立四个意识,要牢固树立政治意识,大局意识,中心意识,服务意识,进一步落实科学发展观,在工作中展现干部良好的工作作风,富于创造性,把握规律性,不断开拓办工作的新局面。

  总之,在这次活动中,通过学习,加上自己找,互相帮,自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,提倡“从我做起”的精神,不去强调客观,高标准,严要求地从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名合格的工作者

篇七:改进工作作风密切联系群众对照材料

  改进工作作风对照材料范文

  改进工作作风对照材料范文

  长期以来,自己严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。拥护,并以此严格要示自己,切实转变作风。

  通过参观延安革命历史纪念馆、枣园和杨家岭革命圣地等延安的教育实践活动。一幅幅珍贵的照片、一件件文物、一段段感人的故事,把思绪又拉回到了革命战争年代。再次感受了延安时期那惊心动魄、艰苦卓绝的革命历程,深刻领略了延安精神和老一辈革命家的风采,体会了老一辈无产阶级革命家不屈不挠、艰苦奋斗的革命精神和高尚情操。经过几天的参观学习,大家实实在在地体会到了为人民服务是我党的根本宗旨,艰苦奋斗是我们争取胜利的法宝。在以后的学习和工作当中要发扬艰苦奋斗的革命精神,立足认真学习科学知识,把为人民服务的理念带到生活当中,做好党员的模范先进带头作用.

  自觉加强思想政治建设,积极投身“两学一做”教育活动中,学党章党规,学系列讲话,真正做一个“忠诚、干净、担当”的合格党员,通过党校学习,对照党章、对照廉政准则、对照改进作风要求、对照群众期盼、对照先进典型和前期的教育学习活动,我对群众路线教育实践活动的重要意义有了更深更新更全面的认识,特别是对“四风”问题的根源和危害性有了更深刻的认识,我认真深挖查摆自己在“四风”方面存在的问题,认真梳理查找宗旨意识、工作作风、廉洁

  自律方面的差距,深刻进行党性分析和自我剖析,联系自身思想工作实际,认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源,寻找自己与党的十八大精神、与新时期党对党员干部要求的差距。下面我按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,结合自身实际,剖析自己在党性方面存在的不足和缺陷,并提出相应的改进措施.

  一、政治纪律、个人作风基本情况

  作为一名拥有三十多年党龄的党员,本人在个人作风方面一直比较严谨、务实、坦诚、清廉。在政治上始终与党中央保持一致,努力执行党的各项重大决策,始终保持端正的思想;在工作中能够做到以法律法规为依据,维护国家利益。

  对中央已经做出决定的重大方针、政策和决议没有不同意见,也没有公开发表与其相悖的言论,更没有与之相违的行动。但是,在坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”党的思想路线方面仍有一定差距,在某些场合,谈了一些对现行政策的看法,比如说:国家应加大改革力度、着力解决民生、切实维护民权、稳步推进民主,从根本上解决腐败猖獗、贫富悬殊、治安滑坡、司法不公、道德沦丧、诚信缺失、生态失衡等重大问题。

  本人从内心拥护,并以此严格要示自己,切实转变作风。在群众反映强烈的“车轮上的铺张”“人情消费”“职务消费”“三公”经费支出过大以及违反规定配备秘书、违规占用住房和办公用房等方面,本人都没有违规现象和问题。

  没有接受任何有可能影响公正执法的宴请;没有接受被监察对象

  及下级监察机构支付费用的娱乐健身及旅游活动,也没有对煤矿企业或监察对象在吃住上提出任何特殊要求。

  二、存在的突出问题

  通过我本人对自己的检查,总体上认为我本人思想政治过硬、工作深入、求真务实、朴素节俭、清正廉洁,在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等方面没有存在突出的问题,具体体现在以下三个方面:一是思想政治素质比较高。能自觉贯彻落实党的路线方针政策和重大决策部署,自觉践行党的宗旨;二是作风扎实。务实为民清廉,能经常深入基层一线,平时平易近人,有亲和力;三是严格执行“八项规定”。身体力行,廉洁奉公,不接受吃请和送礼,不搞形式主义。

  1、认真做好本职工作,努力为人民服务。待人热情,与人为善,密切联系群众。在日常工作中,本人能够做到戒骄戒躁,踏实苦干,不弄虚作假,不欺下瞒上。能够及时且合格地完成各项工作任务。同时注意学习新业务知识,提高自己处理问题的能力。

  2、能够耐心与同事沟通交流,执法检查时能够耐心解答国家有关煤矿安全的各种法律法规、安全标准,解释我们的执法依据,较少厌烦或敷衍。对于各项集体活动,本人坚决支持,踊跃参加。平常对待朋友和同事,本人态度比较温和、真诚、负责,能够获得他人的信任。

  3.生活作风良好。本人始终秉承积极向上的生活态度,业余爱好、生活习惯良好有序,无不良嗜好。注意节俭,吃穿有节,消费有度。

  不奢靡,不消沉,不堕落。

  “四风”方面存在的突出问题

  (一)在形式主义方面。一是把学习当成任务,不联系实际,应付了事,得过且过,在学习的时间、内容上落实上级要求,笔记一大本,但都是拿来主义。二是工作方法有走形式现象,在实际工作中,唯上唯书,上级精神把握不透,导致结合实际不好,有时还急功近利,对出现的问题,处理起来浮躁,出现工作华而不实,效果不明显。

  (二)在官僚主义方面。一是思想认识有偏差。错误认为自己只是一个非领导职务的副处级干部,无责无权,与官僚主义沾不上边。二是落实指示有偏差。在一些职责不明晰或者临时性工作中,过多从领导意图去理解,没有设身处地从煤矿企业的角度来思考问题,没有把对上级负责与对煤矿企业安全负责统一起来。

  (三)在享乐主义方面。有时安于现状,缺乏较强的忧患意识和创新精神。思想上存在“求稳多、求进少”倾向,缺乏极为强烈的事业心、责任感;有时存在“干累了,歇口气”的想法。“享乐起来”不那么深入思考问题了,由此不思进取、缺少底线思维。

  (四)在奢靡之风方面。有时从电视上看到真正的贫困村见到百废待兴、百业待举,极为难受,目睹真正的贫困户一贫如洗、家徒四壁,心酸难止。但是,有时到煤矿企业面对接待,尽管向对方提出“吃饱、吃好、吃得了”要求,但对摆上桌的美酒佳肴,还是安然接受。艰苦奋斗精神有所弱化,勤俭节约意识不够强烈,开始还心生恨意,但久了也就麻木了。

  其他方面存在的突出问题

  (一)理论学习不够扎实。对理论学习只满足于完成“规定动作”,看文件、读报纸,甚至看标题,静下心来仔细研读不够;阅读马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观原著少,学习时看得多思考少、浏览多记住少、学的多用的少。在学习过程中,世界观、人生观和价值观的对照改造也不够彻底。

  (二)业务学习不够深入。自己平时虽然注重学习,并力争运用到工作实践,但总的来说,学习得不够深入、不够透,不够系统全面,特别是理论与实践的结合还有一点差距,没有很好地用理论去指导工作。口头和书面表达能力有待进一步加强。书面表达没有更多的系统学习,通过自己努力,虽然有所进步,但还存在很多不足。平时注重干实事,没有注重读书学习,所以感觉自己知识面窄,视野不够开阔。

  (三)思想还不够解放,观念不够新。在当前新形势下,自己的思想还不够解放,观念不够新,看问题、办事情往往习惯于老观点、老经验、老办法,谨小慎微,思路不宽,办法不多,创新意识不强。

  (四)工作作风还需进一步改进。一是在“深”字上没有下真功夫。深入基层、深入实际,有针对性地进行工作调研,解决实际问题较少,存在工作上不够深入现象。二是在“严”字没有下硬功夫。在工作过程中,不能大胆真抓实干,有碍于面子,怕影响关系的想法,有抓细了怕越位,管多了怕越权的心理。因此往往降低标准,只求过得去,不求过得硬。三是在“实”字上没有下苦功夫。工作抓落实的力度不够,特别是有时受到阶段性工作的影响,不能统筹兼顾,导致一些工

  作落实得不好,有些工作规划了没有行动,安排了没有落实。

  (五)高要求、严管理做得还不够。主要表现在执法过程中原则性不够强,批评被监察单位怕得罪人,存在老好人的思想。

  三、存在问题的主要原因

  (一)对理论学习重视不够。对学习理论的重要性认识不足,没有摆到重要位置,有时候有应付的思想,有时满足于一知半解,学习的积极性、主动性不够高、计划性系统性不够强。

  (二)创新意识不够。由于平时工作是按照上级和领导的要求去办去抓落实,久而久之就习惯了按部就班的方式。同时,工作中不能发生大的失误,强调稳中求进,讲究以稳妥为主。因此,也怕创新做得不好反而影响了工作,造成不必要的麻烦。

  (三)对自己的要求不够。觉得自己能按照岗位职责要求,把本职工作做好就可以了,不要求一味追求完美,因此在思想上有时候存在惰性和自满情绪,没有对自己提出更高的要求。

  四、今后改进措施与努力方向

  (一)进一步加强学习,提高自身素质。紧跟党的十八大会议精神,坚持理论联系实际,实事求是,解放思想,加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化服务的宗旨意识,全面提高自身理论水平和履职能力,进一步加强党性锻炼。坚守廉洁自律,廉洁执法的道德底线,时刻保持清醒的头脑,不该做的不做,不该拿的不拿,不该办的不办;加强道德修养,严格要求,严格管理,按章办事,自觉接受组织监督,真正做到依法行政、廉洁监察,努力做到执法到位。

  (二)逐步锻炼提高口头表达能力和书面写作能力。每天坚持读书看报,加强与同志之间的沟通和交流,平时空余时间多进行阅读并注重积累。

  (三)进一步解放思想,推动工作。适应新时期工作需要,用新的思维去发现解决工作中遇到的各种问题,善于总结工作的得与失,注意解放思想,创新观念,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期工作需要。

  (四)严格要求,自我加压,不断改进工作作风,更好地为社会、为基层工作服务。始终保持积极向上的精神状态,密切联系群众,进一步增强宗旨意识和工作责任心,注意调查研究,倾听群众呼声,不断改进工作方法,切实提高工作水平和效率,坚持高标准、严要求,创优服务。严于律己,真正做到认真负责,扎实苦干,干就干好的优良作风。

  (五)切实加强党风廉政建设,把“十个严禁”熟记于心,努力把“十个严禁”落实到工作和生活的方方面面。一定要以这次群众教育实践活动为契机,廉洁自律,提高效率,强化服务意识,牢固树立正确的人生观、价值观和政绩观,坚持不懈地加强党性修养和锻炼,提高个人素质,以对党、对国家高度负责的态度,把煤矿安全监察工作做实做好,努力做遵章守纪、廉洁奉公的模范,维护煤矿安全监察队伍的良好形象。

  (六)强化宗旨意识,解放思想,创新思路,进一步提高工作质量。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索,尤其是脚踏实地,多

  深入基层、深入群众,了解民情,掌握民意,不断丰富自己的头脑,努力磨练成就第一流服务的本领;二是真心实意服务。把职位作为为人民服务的岗位,真正做到让上级领导满意,让本级领导满意,让基层和人民群众满意,始终把最高满意度作为工作的奋斗目标和精神追求。三是树立务实形象。在工作作风上,坚持实事求是,做到知实情、出实招、办实事、求实效,不断提高谋划能力、协调能力、落实能力。把基层满意不满意、群众受益不受益作为想问题、办事情的出发点和落脚点。

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