下面是小编为大家整理的组织工作半年总结2010716,供大家参考。
银河镇 2010 年上半年组织工作总结及下半年工作打算
今年以来我镇党委按照县委和县委组织部的要求， 以健全各项制度为保障， 以开展有效活动为载体， 以党员 干部受教育、 农民得到实惠为切入点， 以建设社会主义新农村为奋斗目 标， 努力探索创新农村基层组织建设的新方法新途径， 进一步提高了 农村基层党组织的整体水平， 为我镇经济的持续健康发展和各项事业稳步推进提供了 强有力的组织保证。
现将我镇半年来的组织工作情况及下半年工作打算简要汇报如下：
一、 2010年上半年工作情况 （ 一）
完善基层党建工作责任机制 一是落实镇党委书记带头抓党建工作责任制。
镇党委书记对全镇党建工作带头安排部署， 镇党建工作领导小组定期听取基层党建工作情况汇报, 研究决定基层党建工作重要问题, 督促完成基层党建工作各项任务。
二是全面建立和推行党建指导员 制度。
从党政班子成员 、 镇机关的正式党员 干部中， 选派了 31 名 基层党建指导员 ， 帮助指导农村支部、 企事业单位支部、 社区支部开展党建工作， 并实行工作纪实考核， 进一步加强了 基层党建工作力量，规范了 基层党建工作。
三是保障党建工作经费到位。
100 元/人、年的标准， 已列入年初的财政预算。
（ 二）
切实加强农村基层组织建设 推进“五好” 基层党组织示范点工作。
2010 年上半年， 依照“领导班子好， 党员 队伍好， 工作机制好， 工作业绩好， 群众反映好” 活动要求， 不断加大何家圳、 陇田、 农技站、 中心校、 杜仲公司 等党组织示范点的投入， 积极组织开展无职党员 设岗 定责和“三培两带两服务” 等活动。
杜仲在制度建设上严格执行“三
个到位”， 通过发挥“三种作用”， 提升“三种意识”， 使党员 先锋模范意识大力增强， 促进了 党组织与 企业、 经济效益与 社会效益双重发展； 银河镇中心校党总支通过党员 模范班评选、 文明卫生校园创建和省级课题研讨等载体， 实现了 教学水平与 教学质量新提升。
深入开展结对帮扶工作。
重点开展何家圳村、 敖家坊村、 横岭村结对帮扶工作， 深化基层党组织“阳光党务十公开”“四议两公开” 制度。
按照“五个好” 农村党支部要求， 切实加强支部班子建设。
着力以强班子、 带队伍， 提升村级党组织凝聚力、 战斗力为突破口 ， 以帮助建设村级组织活动场所为重点， 实施综合帮扶， 形成结对帮扶合力。
加强党员 队伍建设。
发展党员 严把年龄关、 程序关、 文化素质关。
半年来， 全镇共发展党员 34 名 ， 全部为有一技之长的经济型人才。
在流动党员 管理中开展“一人一卡、 一季一访、 一节一问候、 一年一会” 的“四个一” 活动， 充分发挥他们见识广、 信息灵、 路子宽的优势， 积极为家乡 建设献计献策。
（ 三）
健全机制， 全面推进创先争优活动 在创先争优活动中， 我镇共有 1 个党委， 1 个党总支， 26 个支部， 1345 名 党员 参加活动。
镇党委对此次活动高度重视， 精心准备， 广泛动员 ， 统筹安排， 使全镇创先争优活动稳步推进。
一是精心制定活动方案。
镇党委专门召 开创先争优活动筹备事务班子会， 提出 了 明确要求和目 标。
为加强对活动的组织领导， 还成立了 领导小组、 领导小组办公室、 3 个工作组以及 22 个指导组，做到人员 、 设配、 资金保障到位。
同时， 紧密结合我镇实际制定了《银河镇深入开展创先争优活动实施意见》。
围绕“夯实战斗堡垒， 争当 模范先锋， 推动科学发展” 主题， 积极开展“四创四争
四促” 活动， 即创建创新型组织， 争做创造性人才， 促奋发有为；创建实干型组织， 争做致富带头人， 促干事创业； 创建学习 型组织， 争做知识型党员 ， 促素质提升； 创建服务型组织， 争做群众贴心人， 促民生改善。
继 5 月 26 日 召开动员 以来， 先后召 开两次工作推进会， 确保了 活动的高质量推进。
二是营造浓厚宣传氛围。按照要求， 通过悬挂宣传横幅、 大型展板、 办板报的形式大力宣传深入创先争优活动开展重大意义、 科学内涵、 精神实质和根本要求， 着力营造创建活动的浓厚氛围。
镇创先争优办公室积极报道和宣传活动进展情况， 及时传递我镇学习 工作动态。
目 前， 全镇在各村、 集镇、 公路沿线悬挂科学发展观标语 20 条， 制作永久性标语 2 幅， 展板 2 块， 向市县报刊、 简报、 网站报送信息 5 条，为全面推进创先争优活动营造了 浓厚的氛围。
三是创先争优活动初见成效。
各支部围绕农业农村工作的中心任务和农村组织建设的总体部署， 进一步提升了 农村党组织的凝聚力和战斗力， 有效地促进了 农村经济社会发展。
如在 6. 24 洪灾中， 紫溪村、 墨溪村党支部带领全村党员 、 干部， 轮流奔赴重灾户 家庭， 田间地头， 塌方严重的路段、 沟渠和河道间， 灾后又制定了 切实可行的重建计划， 带领全村人民开展生产自 救； 全镇广大党员 积极开展“我是党员 我带头” 活动， 继续深化“千名 干部下农村、 争做群众贴心人” 活动，帮助群众解决生产生活中的实际困难。
在 6. 24 抗洪救灾中， 紫溪村老党员 邹升良顾不得自 家进了 水， 屋后又发生滑坡的危险， 积极参与抗洪排险队伍。
充分体现基层党员 在急、 难、 险时的先锋模范作用。
二、 下步工作打算 （ 一）
深入推进创先争优活动。
深入开展创先争优活动， 是巩固和拓展深入学习 实践科学发展观活动成果的重要举措， 是党的建设一项重要的经常性工作。
确立学习 标杆和作出 公开承诺。
我
们把安源镇作为创先争优活动的学习标杆， 学习该镇 “实干亲民、实事求民、 实惠富民” 的创建举措， 建立一整套向该镇学习 的详细资料， 并突出 工作举措、 打造工作特色。
推进基层党组织和党员 实行公开承诺， 激发基层党组织和党员 内在动力， 提高基层党组织、 党员 践诺能力和自 我约束能力。
广泛吸引 群众参与 。
一方面， 要通过基层党组织和党员 创先争优、 积极发挥作用 来带动和影响其他基层组织尤其是村委会和广大群众积极参加活动， 在全镇形成竞相争创、 互相赶超的良好氛围。
另 一方面， 要充分发挥其他基层组织和广大群众的民主监督作用 ， 促进创先争优活动在民主、 公开、 和谐的环境下开展。
（ 二）
确保结对帮扶创“五好” 村级党组织活动取得实效。我们将把结对帮扶工作作为贯彻党的十七届四中全会精神， 加强基层组织建设的一件大事来抓， 切实增强大局观念和责任感、 使命感， 要通过深入调查， 制定帮扶计划、 建立完善相关工作制度和管理制度， 明确分工， 落实责任。
（ 三）
努力加强党员 队伍建设。
积极探索对离退休党员 、 农村无职党员 、 流动党员 分类教育管理办法， 增强教育管理的针对性、 实效性。
建立健全农村党支部工作台帐制度，推进农村党支部工作制度化、 规范化。
实施农村党员 先进性考核，充分发挥党员 在新农村建设中的先锋模范作用 。
进一步加强流动党员 管理， 建立健全城乡 一体党员 动态管理机制。
以老党员 和生活困难党员 为重点， 广泛开展党内关怀活动。
公司规章制度 一、
公司形象
1 、
员工必须清楚地了解公司的经营范围和管理结构， 并能向客户及外界正确地介绍公司情况。
2、
在接待公司内外人员的垂询、 要求等任何场合， 应注视对方， 微笑应答， 切不可冒犯对方。
3、
在任何场合应用语规范， 语气温和， 音量适中， 严禁大声喧哗。
4、
遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻， 上班时间（包括午餐时间）
办公室内应保证有人接待。
5、
接听电话应及时， 一般铃响不应超过三声， 如受话人不能接听， 离之最近的职员应主动接听，重要电话作好接听记录， 严禁占用公司电话时间太长。
6、
员工在接听电话、 洽谈业务、 发送电子邮件及招待来宾时， 必须时刻注重公司形象， 按照具体规定使用公司统一的名片、 公司标识及落款。
7、
员工在工作时间内须保持良好的精神面貌。
8、
员工要注重个人仪态仪表， 工作时间的着装及修饰须大方得体。
二、
生活作息
1 、
员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班。
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