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新征程信念坚定、对党忠诚、实事求是、担当作为学习心得(完整文档)

时间:2022-08-05 11:30:02 来源:网友投稿

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新征程信念坚定、对党忠诚、实事求是、担当作为学习心得(完整文档)

 

 新征程信念坚定、对党忠诚、实事求是、担当作为学习心得

 习近平在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话

  年轻干部上好检身自省的必修课

  习近平总书记在 2021 年中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调,年轻干部要有检身若不及的自觉,经常对照党的理论、对照党章党规党纪、对照初心使命、对照党中央部署要求,主动查找、勇于改正自身的缺点和不足。

  检身自省,即谨严束己,遇到问题主动从自身找原因,这也是中国传统文化所十分推崇的美德。从古时吾日三省吾身以人为镜可以明得失,到我党常态化开展动真碰硬、揭短亮丑的批评与自我批评,现如今全党上下政治思想水平大大提高,检身自省已然成为了每一名共产党人自觉传承至今的光荣传统。

  当居安思危,年轻干部满腔热忱之势不可消。在新时期的党员干部队伍中,年轻干部作为一支生力军,素质高、活力强。尤其在疫情防控和汛情防控战斗中,广大年轻干部冲锋在最前线,在不同岗位上英勇奋斗、扎实工作,经受住了最为艰苦的考验,涌现出了一批优秀的排头兵好苗子,彰显出年轻干部这一团体应有的责任与担当。但是,在当前复杂的社会环境下,在日常的学习与工作中,部分年轻干部仍存在工作热情不高、学习作风不实、实践能力较弱等问题,值得我们关注。

  当忆苦思甜,年轻干部避劳就逸之风不能起。年轻干部的身上出现这种问题,原因有很多方面。一是随着公职人员准入门槛的不断提升,高学历、高素养的 80后 90 后年轻干部成为新鲜血液,在步入基层、偏远的岗位后,现实与理想出现落差,不免会生成存在感不强、价值感较弱的心理,初始的激情被时间消磨,工作质

 量和成长速度因而大大降低。二是部分年轻干部在通过层层选拔进入体制内后,会觉得十分幸运和满足,并逐渐适应了所谓舒适的环境,思想防线慢慢松懈,危机意识开始淡化,看不到挑战,挑不起重担,过不了多久,便会有所掉队。

  当乘风破浪,年轻干部百炼成钢之志不应少。谁都会有迷茫的时候,其实差的不过是一股敢于自省的勇气、一股胸怀大局的魄力罢了。因此,年轻干部身上有缺点并不可怕,可怕的是缺少勇于自省、善于自省的斗争精神,可怕的是没能做到知不足而后勇。纵观古今成大事者,其背后都经历了苦难和磨砺,都离不开一个反复的、向上的自我革新过程,在这个过程中,年轻干部最需要注意的便是通过自检常态化,来追求成长的不停歇。可以不时检查一下自己阶段性的得失,比如想想自己有没有做到主题教育学习成果的入脑入心,想想自己在经历脱贫攻坚战后群众工作方法有没有得到切实提高,想想自己在十四五的工作中,有没有提出新的见解,有没有干出新的成绩;作为新时代年轻干部,是否做到了从认知上看清形势、从行动上勤于充电、从思想上坚守本心。善于认清自己,方能成就自己。

  新时代面临着新挑战,广大年轻干部接过了兴大任的接力棒,怀揣着批评和自我批评的初心,时刻要把做一名好干部这个日常目标时刻置于眼前,坚持用时代发展的要求审视自己,用人民群众的高标准要求自己,以检身若不及的韧劲,用立行立改的冲劲,来诠释对党的忠诚、对人民的赤诚,为我党加强自身建设和事业发展贡献源源不断的青春力量。

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