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如何提升意识形态工作能力加强意识形态工作管理研讨发言提纲

时间:2022-07-13 17:10:05 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的如何提升意识形态工作能力加强意识形态工作管理研讨发言提纲,供大家参考。

如何提升意识形态工作能力加强意识形态工作管理研讨发言提纲

 

 如何提升意识形态工作能力加强意识形态工作管理研讨发言提纲

  如何提升意识形态工作能力加强意识形态工作管理研讨发言提纲

  习总书记指出:“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”。基层是意识形态工作的最前端,基础不牢,就会地动山摇。下面,就如何提升 xx 局党组织意识形态工作能力,加强意识形态工作管理,我从两个方面谈谈我的体会和下一步工作建议。

  一是要强化领导责任落实。党的十九大着眼新时代坚持和发展中国特色社会主义强调要牢牢掌握意识形态工作领导权,坚持和加强党对意识形态工作的全面领导,牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权。牢牢把握意识形态工作领导权和主动权。严格落实意识形态工作责任制。将意识形态工作纳入党建工作综合考评办法,纳入目标管理责任书,纳入领导班子领导干部考核,纳入民主生活会对照检查,纳入年度重点工作任务,与其他重点工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。

  二是要 xx 局各级党组织要形成意识形态工作合力。意识形态工作不是宣传部门一家之事,不能让宣传部门“单打独斗”要坚持"一盘棋”、形成"大合唱”。把意识形态工作要求融入各自工作,推动意识形态工作与其他工作更加紧密地结合起来。充分调动各个部门抓意识形态工作的积极性,各司其职、各负其责、共同履责,切实形成林业局党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。

  三是要抓好意识形态工作责任制的落实。各级机关党组织书记必须认真履行第

 一责任人职责,带头抓意识形态工作,做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置,班子成员切实履行好“一岗双责”责任,共同抓好意识形态工作。健全完善党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、各相关部门分工负责的工作格局。建立健全分析研判、情况报告、定期排查、党内通报、自查督查等制度,种好意识形态工作“责任田”。

  下一步工作建议:意识形态工作是党的一项极端重要的工作,是党的建设和政权建设的重要内容。下一步,一是要对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识。二是要加强舆论宣传引导,做好意识形态知识的科普工作,不断增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步落实林业局基层党支部责任主体意识,为林业局各项事业的蓬勃发展贡献思想基础和精神力量。

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